Bonus (rémunération)

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Dans certaines professions, comme les auditeurs, les consultants, les métiers bancaires ou d'autres types de cadres, un bonus est une rémunération supplémentaire, généralement discrétionnaire, accordée aux salariés selon leur performance sur l'année écoulée^[1].

Les bonus sont parfois accusés de manquer de transparence dans leur attribution^[1].

Ils sont réputés plus faibles dans le monde du conseil que dans la banque^[2] : ainsi, dans certains métiers bancaires le bonus annuel peut se rapprocher, voire dépasser, la rémunération fixe annuelle^[3].

Voir aussi modifier

Prime

Références modifier

↑ ^{a et b} « Des critères d'attribution parfois flous - Bonus individuels », sur Challenges (consulté le 16 juin 2021)
↑ « La vérité sur les salaires et bonus dans les Big Four vs les Fat Three », sur eFinancialCareers, 1^er août 2019 (consulté le 16 juin 2021)
↑ (en) « The truth about salaries and bonuses at U.S. and European banks », sur eFinancialCareers, 21 août 2019 (consulté le 21 juin 2021)

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[:0-1] {a et b} « Des critères d'attribution parfois flous - Bonus individuels », sur Challenges (consulté le 16 juin 2021)

[2] « La vérité sur les salaires et bonus dans les Big Four vs les Fat Three », sur eFinancialCareers, 1^er août 2019 (consulté le 16 juin 2021)

[3] (en) « The truth about salaries and bonuses at U.S. and European banks », sur eFinancialCareers, 21 août 2019 (consulté le 21 juin 2021)

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