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Projet:Les sans pagEs/Charte

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Charte des sans pagEs modifier

Les sans pagEs sur la Wikipedia francophone ont initié des activités de réduction des biais de genre sur les projets Wikimedia de la francophonie depuis juillet 2016. Depuis lors, le collectif poursuit et étend ses activités en continuant d'allier une politique active de promotion des rencontres des personnes contributrices, la formation de novices et la communication envers le grand public.

Début 2020, le collectif des sans pagEs a décidé d'adopter une charte. Cet engagement rejoint la politique Friendly Space Policy de la Wikimedia Foundation, notamment pour la lutte contre le harcèlement, ainsi que le code de conduite et les politiques de convivialité pour tous les espaces réels et virtuels de Wikimédia.

Toutes les personnes participant au projet des sans pagEs, que ce soit en ligne sur les projets wiki, sur les réseaux sociaux, sur le groupe Telegram, dans les espaces de collaboration avec d'autres associations ou lors des évènements organisés par le collectif doivent s'engager à respecter et faire respecter la charte.

Voir aussi pour les personnes animant des évènements sans pagEs :

Charte des animateur·ices des sans pagEs

Projet:Les sans pagEs/Charte d'engagement

Principes modifier

La participation au projet des sans pagEs est ouverte à toute personne (quelque soit son identité ou son expression de genre, son orientation sexuelle, son handicap, sa neuroatypie, son apparence physique, sa taille, sa couleur, son ethnicité, son origine, son âge, son affiliation politique, ou sa religion) voulant œuvrer à réduire le biais de genre sur Wikipédia et autres projets Wikimedia. Les participant·e·s se doivent respect et écoute, dans un climat constructif, bienveillant autour du partage de la connaissance et du savoir. Tout comportement ou attitude dominante, insultante, diffamatoire, obscène, raciste, sexiste, homophobe, injurieuse, autoritaire est prohibée.

Nous prêtons une attention particulière (dans une optique de diversification de la participation des contributeurs et contributrices aux projets Wikimédia) aux groupes sous représentés, notamment aux femmes, aux personnes racisées, aux personnes trans et non binaires, aux personnes en situation de handicap. Il est vivement conseillé de demander aux personnes quels pronoms il faut utiliser pour parler d'elles (il/elle/iel/…).

Comportements inacceptables modifier

Le harcèlement et les autres types de comportements inappropriés sont inacceptables au cours des activités organisées dans le cadre des sans pagEs, qu'elles soient publiques ou privées. Cela inclut, mais ne se limite pas, à :

  • Les attaques personnelles, la violence, les menaces de violence, l'intimidation délibérée.
  • Des commentaires offensants, désobligeants, ou discriminatoires.
  • L'utilisation gratuite ou hors-sujet d'un langage ou d'une imagerie sexualisée.
  • L'attention ou le contact physique inapproprié ou sans consentement, qu'il soit sexuel ou pas.
  • La communication, publique ou privée, lorsqu'elle est inappropriée ou sans consentement, suivre des gens, ou toute forme de harcèlement.
  • Photographies ou enregistrements indésirables.
  • Divulgation de l'identité d'une personne ou d'autres informations privées sans leur consentement. La divulgation de certaines informations d'identification n'implique pas le consentement à divulguer d'autres informations d'identification.
  • Publication inappropriée ou indésirable de la communication privée. La publication ou la déclaration de communication privée ou d'identification personnelle aux fins de déclaration de harcèlement (tel qu'expliqué ici) et/ou en cas de dénonciation, est acceptable.
  • Discrimination, particulièrement contre les groupes marginaux et sous-représentés. La sensibilisation ciblée à ces groupes est autorisée et encouragée.
  • Utiliser le système de code de conduite à d'autres fins que de signaler de véritables violations du code de conduite (par ex. en initiant des représailles contre un journaliste ou une victime en déposant un rapport affirmant que leur réponse était du harcèlement).

Conséquences de non respect de la charte modifier

Le cas de toute personne ne respectant pas cette charte sera considéré avec attention, et les conséquences dépendront de la gravité de la situation. Ainsi,

  • pour les incidents de faible gravité : par exemple, des commentaires sont formulés qui ne visent pas directement une personne ou des personnes spécifiques mais qui offensent. L'infraction semble être involontaire ou peut-être même pas comprise par la personne s'étant exprimé, il sera rappelé aux personnes impliquées la politique de convivialité, expliqué pourquoi certaines actions ou certains mots pourraient rendre d'autres personnes inconfortables. Cette discussion doit se faire de manière respectueuse, en partant du principe que l'infraction n'était pas intentionnelle.
  • pour les incidents de gravité moyenne : par exemple, des commentaires sont formulés dans le but d'offenser ou d'attaquer les autres personnes ; Le comportement est considéré comme antisocial ou injustifié, ou a déjà fait l'objet d'une mise en garde par le passé. Dans ce cas les personnes qui enfreignent la politique de convivialité à plusieurs reprises peuvent être poliment mais fermement invitées à quitter l'événement ou à se retirer d'une discussion ou à quitter un canal de communication
  • pour les incidents de gravité importante : par exemple, le comportement est ciblé et risque fortement d'entraîner un préjudice physique ou mental chez la personne ciblée. Le comportement enfreint les lois en vigueur ou constitue un motif répété de préoccupations en matière de politique de convivialité ayant donné lieu à des avertissements préalables. Dans ce cas, s'il s'agit d'un atelier, il sera fermement demandé à la personne de quitter l’événement. Sur l'espace wiki, l'incident sera signalé aux administrateurs et aux administratrices et l'équipe Trust and Safety de la Wikimedia Foundation sera éventuellement contactée. L'accès aux réseaux sociaux sera autant que faire se peut bloqué et la personne sera bannie du collectif.

Attribution modifier

Ce code de conduite est adapté de https://www.mediawiki.org/wiki/Code_of_Conduct/fr. Le texte de la charte est sous licence CC-BY 4.0. Nous encourageons d'autres projets à adopter et à adapter ce code de conduite en respectant la licence CC BY SA 4.0 et les auteurs et autrices de ce texte (voir historique).

Que faire en cas de problème sur Wikipedia modifier

En parler avec les membres du groupe modifier

Commencer par en parler aux membres des sans pagEs ! Par exemple, sur la page de discussion du projet (publique).
Ou sur le channel telegram du groupe (à considérer comme public).
Ou bien directement à un ou une membre.

Demande de médiation modifier

Vous pouvez aussi faire une demande de médiation ici : Wikipédia:Le salon de médiation.

S'adresser aux administrateurs et administratrices modifier

Vous pouvez également déposer une requête aux administrateurs et administratrices ici: WP:RA
Pour rédiger votre requête, vous devez formuler une demande précise. Cela ne peut être une demande concernant le projet, cela doit être une demande de sanction par exemple et cela doit être étayé par des diffs (exemple ici : et des liens démontrant ce que vous reprochez à quelqu'un (voir ci dessous le calendrier des interractions, un outil mis en place par la fondation Wikimedia pour documenter les cas de harcèlement)

S'adresser à l'équipe Trust & Safety (T&S) de la Wikimedia Foundation modifier

Rappelons qu'en cas de problème de harcèlement, il est vivement conseillé de s'adresser au premier lieu aux personnes ressources des sans pagEs, telle que la personne en charge de l'organisation d'un évènement.

Cependant, vous pouvez aussi vous tourner vers l'équipe de la Safety and Security Team (SUSA), laquelle dépend de la Wikimedia Foundation, hébergeur de Wikipédia. Trust & Safety peut recevoir des signalements anonymes pour les évènements IRL et les projets Wikimedia. L'anonymat est garanti si souhaité. Il est possible de s'adresser aux personnes en français si vous ne maitrisez pas l'anglais.

Recenser les faits problématiques modifier

Il existe un projet de lutte contre le harcèlement sur la Wikipédia francophone.

Code de conduite et règles de convivialité appliqués aux évènements LSP modifier

Les règles de convivialité posent des principes pour les rassemblements en présentiel afin que toutes les personnes participantes veillent à offrir un moment positif et constructif aux autres. Le code de conduite détermine le comportement à avoir quel que soit le contexte.

Tous les évènements en présentiel et activités en lignes organisés dans le cadre des sans pagEs sont couverts par la Charte des sans pagEs.

Code de conduite modifier

Nos ateliers sont ouverts à toute personne (quelque soit son identité ou son expression de genre, son orientation sexuelle, son handicap, sa neuroatypie, son apparence physique, sa taille, sa race, son ethnicité, son origine, son age, son affiliation politique, ou sa religion) voulant œuvrer à réduire le biais de genre sur Wikipédia. Les participant·e·s se doivent respect et écoute, dans un climat constructif, bienveillant autour du partage de la connaissance et du savoir. Tout comportement ou attitude dominante, insultante, diffamatoire, obscène, raciste, sexiste, homophobe, injurieuse, autoritaire ou perçue comme telle est prohibée. Toutes les personnes participant à nos ateliers s'engagent à respecter et faire respecter cette charte. Cet engagement rejoint la politique "Friendly Space Policy" de la Wikimedia Foundation, notamment pour la lutte contre le harcèlement, ainsi que le code de conduite et les politiques de convivialité pour tous les espaces réels et virtuels de Wikimédia.

Nous prêtons une attention particulière, dans une optique de diversification de la participation des contributeurs et contributrices aux projets Wikimedia aux groupes sous représentés, notamment aux femmes, aux personnes racisées, aux personnes trans et non binaires, aux personnes en situation de handicap.
Il est vivement conseillé de demander aux personnes avec quels pronoms il faut parler d’elles (il/elle/iel/…).

Comment réagir en cas de problème? modifier

Les personnes qui font l'objet ou observent un comportement inacceptable sont encouragées à suivre l'une des étapes suivantes :

  • Demander à la personne qui agit de façon inacceptable d'arrêter. Rappelez leur la charte de convivialité des sans pagEs
  • Signalez le problème aux organisat·eur·rice·s de l'évènement ou à un contact désigné.
  • Ou signalez le problème au département Trust & Safety (T&S) de la Wikimedia Foundation : Christel Steigenberger / email : Csteigenberger wikimedia.org

Le signalement peut être aussi court qu'une notification avec un lien, mais plus d'informations nous aideront à comprendre ce qui se passe. Vous pouvez inclure :

  • Vos informations de contact (par ex. les noms d'utilisateur Wikimedia), si vous voulez vous identifier
  • Où et quand a eu lieu l'incident
  • Une description du comportement inacceptable
  • Qui était impliqué et qui l'a vu se produire (témoin)
  • Toutes informations supplémentaires qui nous aideraient à comprendre pleinement le problème, comme les incidents précédents ou des circonstances particulières

Les signalements seront traités de manière confidentielle.

Pour les organisateurs et organisatrices d'évènement (en ligne et IRL) modifier

Charte des animateur·ices des sans pagEs

Projet:Les sans pagEs/Charte d'engagement

Tous les évènements organisés dans le cadre des sans pagEs (ateliers, edit-a-thon, sessions de formation ou de téléversement etc.) doivent être couverts par la charte des sans pagEs.

La charte est à lire ou à afficher lors de tout évènement. Il faut mentionner une ou deux personnes ressource responsables de la convivialité durant l'évènement vers lesquelles il soit possible de se tourner en cas de problème. Éventuellement, pour les gros évènements, il faut également fournir un numéro de téléphone permettant de contacter une personne ressource. Il est aussi conseillé d'être particulièrement attentif aux demandes des participant·e·s qui souhaitent ne pas apparaitre sur les photos, ou qui ne souhaitent pas que le lien soit fait entre leur vraie identité et leur pseudonyme, etc.

Un kit est mis à la disposition. Ce kit est un résumé succinct et facile à utiliser qui rassemble des bonnes pratiques en matière d'organisation d'événement. Il n'a pas vocation à être une ressource exhaustive mais vise plutôt à donner des orientations quant aux questions liées à la sécurité lors de l'organisation d'événements.

Groupe Télégram modifier

Le groupe Telegram est un safe space pour les membres des sans pagEs et leurs allié.x.e.s. La charte des sans pagEs s’applique https://fr.wikipedia.org/wiki/Projet:Les_sans_pagEs/Charte#Pour_les_organisateurs_et_organisatrices_d'évènement.

Ressources modifier

Lu et approuvé! modifier

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